Content










защитный код
Advertisement
Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников. Автор Сьюзен Фаулер
Aртикул : 371028

Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников(временно отсутствует)

Сообщить о поступлении
Заказать поиск этого товара

"Вопрос не в том, мотивированы люди или нет, а в том, почему они мотивированы". Эта книга рассказывает об абсолютно новом подходе к мотивации. Автор более 10 лет исследовал психологию и закономерности мотивации людей в разных странах, в том числе в России. Здесь есть ответы на главные вопросы: почему мотивировать деньгами - не лучшая идея? Почему лидер не может никого мотивировать? Как мотивация связана с осознанностью и как ей можно научиться? Откуда мы берем энергию на работе? И главное: где заканчивается навязанная обязанность и начинается личная ответственность? Сьюзен Фаулер рассказывает руководителям всех уровней о том, как определять мотивацию своих сотрудников и использовать ее на благо компании. - Если вы поймете, что движет вашими сотрудниками, вы сможете сподвигнуть их на новые свершения. - Деньги не мотивируют тех, кому они не нужны, - теперь вы наконец научитесь разбираться в том, что движет вашими людьми. - Идеи автора опробованы на практике в крупнейших компаниях во всем мире и в России. Сьюзен Фаулер, ведущий эксперт по мотивации и личному развитию в Ken Blanchard Companies, соавтор инновационной программы "Оптимальная мотивация". В этой книге Сьюзен рассказывает руководителям о том, как определить подлинную мотивацию своих сотрудников и использовать ее на благо компании. Мнение экспертов Кнут и пряник в мотивации не работают. Почему? Отвечая на вопрос, автор книги объясняет, что каждый человек рождается с тремя базовыми потребностями: автономии, принадлежности и компетентности. Исследования доказали, что производительность рабочих возрастает, если им дают возможность самим останавливать конвейер. Это и есть проявление автономии. Так же просто автор объясняет, как мотивировать сотрудников, учитывая две другие базовые потребности. Поэтому не надо выдумывать сложных схем мотивации. Опирайтесь на то, что людям дано от природы. А это стремление расти, вкладывать силы в позитивные дела и строить отношения. Ольга Шуравина, главный редактор журнала "Генеральный Директор" "Лучше гор могут быть только горы". То же можно сказать и об этой книге. Мотивация многолика, и ее хитросплетения, изменчивость и нестабильность поражают любого. Автору, кажется, удалось поймать ее за гриву. Но кататься на этом пони - вам. Александр Гончаров, ИД "Управление персоналом"


На этой странице вы можете купить товар Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников Сьюзен Фаулер онлайн с доставкой по Киеву и всей Украине (Чернигов, Черкассы, Донецк(временно не работаем), Днепропетровск, Одесса, Львов, Ужгород, Луганск(временно не работаем), Симферополь(временно не работаем), Хмельницкий, Харьков, Винница, Кировоград, Херсон, Сумы, Запорожье, Полтава, Луцк, Ровно, Черновцы, Тернополь, Ивано-Франковск, Житомир, Николаев).

Характеристики товара:

Переплет
Твердый переплет
Год издания
2016
Формат
145х215 мм (средний формат)
страниц
208
ISBN
978-5-9614-5034-7
Автор(ы)
Сьюзен Фаулер
Отзывы читателей

    Добавить отзыв:


C этим товаром покупают: